Quand une personne peut influencer son équipe positivement

Plusieurs chercheurs croyaient que les personnes, en fonction des circonstances, finissaient à faire des choix plus égoïstes dans leur équipe de travail.  On croyait même difficilement à l’existence de gens qui, en dépit des choix faits par leur co-équipiers, manifestaient surtout des comportements de coopération.  Une récente recherche montrent que, non seulement ces gens existent, mais ils influencent aussi les équipes de travail dans lesquels on les retrouve. 

L’article sur Science Daily.

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